Platové tabulky a třídy státních zaměstnanců 2016
Pokud pracujete ve veřejném sektoru, je váš plat určován zákonem (nařízením vlády) č. 564/2006 Sb. o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě. Váš plat se tedy řídí platovými tabulkami a třídami. Poslední zvýšení platů státních zaměstnanců proběhlo v listopadu 2015 a došlo k navýšení o 3% – nově tedy platí platové tabulky zaměstnanců od 1.11.2015.
Pro určení, do jaké platové třídy spadáte je rozhodující hned několik faktorů:
- složitost práce
- stupeň odpovědnosti na dané pozici
- náročnost práce s ohledem na praktické zkušenosti pracovníka
Zařazení zaměstnance je ovlivněno stupněm nejvyššího dosaženého vzdělání!
Zaměstnanci však mohou dosáhnout na vyšší platy a to v podobě osobního příplatku, který slouží jako ocenění výkonnosti a schopnosti daného pracovníka, příplatku k platu zohledňujícího specifické podmínky práce a také na odměny za splnění úkolů nad rámec pracovních povinností, za pracovní zásluhy či při životním jubileu.
Platové třídy
V pracovní smlouvě pracovníka ve veřejném sektoru bude vždy určeno tarifní zařazení spolu s popisem náplně práce.
- 1. – 2. platová třída: základní vzdělání nebo základy vzdělání
- 3. platová třída: střední vzdělání
- 4. platová třída: střední vzdělání nebo střední vzdělání s výučním listem
- 5. platová třída: střední vzdělání s výučním listem
- 6. platová třída: střední vzdělání s maturitní zkouškou nebo střední vzděláním s výučním listem
- 7. – 8. platová třída: střední vzdělání s maturitní zkouškou
- 9. platová třída: vyšší odborné vzdělání nebo střední vzdělání s maturitní zkouškou
- 10. platová třída: vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu nebo vyšší odborné vzdělání
- 11. – 12. platová třída: vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu nebo vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu
- 13. – 16. platová třída: vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu
Platové stupně
Zaměstnavatel řadí zaměstnance do platového stupně příslušné platové třídy podle délky dosažené praxe. Do této praxe se započítávají i tzv. náhradní doby (základní a civilní vojenská služba, mateřská dovolená, péče o osobu závislou na péči druhých.
Praxe se ale posuzuje podle oboru, ve kterém byla dosažena. Nezávisí tak na počtu pracovišť či počtu různých zaměstnavatelů.
Platové tarify
Pokud máte určen platovou třídu i platový stupeň, můžete si jednoduše podle níže uvedených tabulek (dělených podle různého oboru náplně práce). Částky uvedené v tabulkách jsou měsíční platy v českých korunách, které obdrží pracovníci pracující na plný úvazek.
Výše tarifu dále závisí na složitosti, stupni odpovědnosti a namáhavosti přidělené a vykonávané práce, s ohledem na praktické zkušenosti, které pracovník nabyl pracovník při svém předchozím zaměstnání.
Platové tabulky státních zaměstnanců
Pokud není určeno jinak, zaměstnanci náleží měsíční mzda podle této základní mzdové tabulky č. 1 – základní mzdový předpis.
Zaměstnanci, kteří nejsou zdravotnickým pracovníkem poskytujícím zdravotní služby u poskytovatele zdravotních služeb, budou měsíčně vyplácení tabulkových platů – tabulka č. 2.
Pracovníci v sociálních službách, sociální pracovníci v zařízení sociálních služeb, u poskytovatele sociálních služeb budou vypláceni podle mzdové tabulky č. 3.
Zaměstnanci, kteří jsou:
uvedeni v § 303 odst. 1 zákoníku práce
úředníky územního samosprávného celku,
zaměstnanci státu v Akademii věd ČR ,
zaměstnanci státu v Grantové agentuře ČR ,
zaměstnanci státu v Technologické agentuře ČR ,
těmto všem náleží platový tarif stanovený podle tabulky č. 4.
Pracovníci ve zdravotnictví poskytující zdravotní služby ve zdravotnickém zařízení Ministerstva obrany, v centru letecké záchranné služby Armády ČR, ve Zdravotnickém zařízení Ministerstva vnitra ČR a ve Vězeňské službě ČR, jsou vyplácení podle tabulky č. 5.
Pracovníci ve zdravotnictví, kteří poskytující zdravotní služby u poskytovatele zdravotních služeb a v zařízení sociálních služeb, budou vypláceni podle mzdového předpisu tabulka č. 6.

Tabulka č. 6 – Platové tabulky pro pracovníky ve zdravotnictví pracující u poskytovatele zdravotních služeb
Lékaři orgánu sociálního zabezpečení jsou placeni podle tarifu uvedeného v tabulce č. 7.
Lékaři nebo zubní lékaři poskytující zdravotní služby u poskytovatele zdravotních služeb lůžkové péče, pracující ve Zdravotnickém zařízení Ministerstva vnitra a ve Vězeňské službě ČR nebo u poskytovatele zdravotnické záchranné služby, budou vyplácení podle mzdové tabulky tabulka č. 8.

Tabulka č. 8 – Platové tabulky pro lékaře a zubní lékaře pracující v zařízení Ministerstva vnitra, ve Vězeňské službě ČR
Zaměstnanci, kteří jsou pedagogickými pracovníky (učitelé) budou vyplácení podle tabulky č. 9.
Aktuální výše platů a rozdělení do tříd bylo zpracováno podle Příručky pro personální a platovou agendu, kterou vydalo Ministerstvo práce a sociálních věcí v prosinci 2015 – více na portálu MPSV.cz.
Dobrý den,chtěla bych se zeptat,jestli je to správné,abych měla odečteny 2 roky praxe.
Jsem zaměstnána od roku 1983 jako učitelka MŠ . Bylo mně uznáno 33let praxe,ale odečteno 2 roky.Děkuji za odpověď,s pozdravem Sroková.